模板 员工敬业度 商业文化调查模板

商业文化调查模板

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21
题
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商业文化调查模板

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1.
你的经理是否及时给你关于你的工作的反馈?
是的
不
有时
不适用
2.
你感到受到队友的尊重吗?
是的
不
有时
不适用
3.
你感到受到整个组织的尊重吗?
是的
不
有时
不适用
4.
由于我们的组织文化,您向朋友或同事推荐我们组织的可能性有多大?
非常不可能
大半
5.
您对工作场所文化的适应程度如何?
一点也不舒服
极其舒适
6.
应该改进组织的哪些部分以使其成为更好的工作场所?
7.
您如何描述这个组织内的领导层?
8.
您如何描述这里的管理风格?
9.
您是否在工作中因以下任何一项而遭受歧视?[多选题]
性
性取向
宗教
颜色
其他
以上都不是
10.
您是否了解您的工作如何为组织的业务目标做出贡献?
是的
不
有时
不适用
其他
11.
您是否清楚您的角色如何影响公司的目标?
是的
不
有时
不适用
其他
12.
您认为该组织以对社会负责的方式行事吗?
是的
不
有时
不适用
其他
13.
您对组织影响员工的行为有多满意?
非常不满意
非常满意
14.
您对这里的整体工作保障有多满意?
非常不满意
非常满意
15.
组织是否为所有员工提供安全的工作环境?
是的
不
有时
不适用
其他
16.
您认为该组织对歧视执行零容忍政策吗?
是的
不
有时
不适用
其他
17.
您的经理或主管是否让您参与决策?
是的
不
有时
不适用
其他
18.
您对组织政策的变更有意见吗?
是的
不
有时
不适用
其他
19.
组织内部是否鼓励团队合作?
是的
不
有时
不适用
其他
20.
您对这里进行绩效评估的方式满意吗?
是的
不
有时
不适用
其他
21.
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模板介绍
商业文化调查模板收集员工和客户的反馈,以评估工作场所文化、领导力、尊重、团队合作和整体组织价值观。它可以帮助领导者衡量敬业度、发现问题并指导文化改进。

这个免费模板包含多项选择题、李克特量表和开放式问题,涵盖经理反馈、团队尊重、决策、歧视问题、工作保障、社会责任和改进建议。它还包括一个 NPS 风格的推荐项和用于子组分析的人口统计选项。

在人力资源计划、员工敬业度计划、离职面谈或酒店和餐馆等面向客户的环境中使用此调查。在线分发、嵌入您的网站或亲自或在平板电脑上匿名收集回复。结果可以导出以进行报告,并用于定制培训和政策。

单击“使用此模板”以自定义问题、快速部署并立即开始收集可作的文化见解。免费模板不需要编码,并支持匿名回复,以鼓励当今的诚实反馈。

3 个简单步骤即可开始

1

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点击“使用此模板”即可在 SurveyMars 中打开。无需注册,也能预览和测试。

2

自定义您的问卷

编辑题目、上传 Logo,并将设计调整为符合您的品牌。无需技术能力,也能创建专业问卷。

3

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