เทมเพลตแบบฟอร์มการสื่อสารการทบทวนประสิทธิภาพช่วยให้ทีม HR และผู้จัดการรวบรวมคําติชมที่มีโครงสร้างระหว่างการประเมินผลการปฏิบัติงาน ใช้เทมเพลตฟรีนี้เพื่อเป็นแนวทางในการสนทนา ให้แน่ใจว่าการให้คะแนนที่สม่ําเสมอ และสนับสนุนการวางแผนการพัฒนา

เทมเพลตประกอบด้วยฟิลด์สําหรับ ชื่อเต็มของพนักงาน ชื่อเต็มของผู้ตรวจสอบ ระยะเวลาการตรวจทาน และมาตราส่วนการให้คะแนนประสิทธิภาพโดยรวม นอกจากนี้ยังแจ้งให้ผู้ตอบแบบสอบถามแสดงรายการจุดแข็งและความสําเร็จ จุดที่ต้องปรับปรุง เป้าหมายสําหรับช่วงเวลาถัดไป และความคิดเห็นเพิ่มเติม คําถามสามารถปรับเปลี่ยนให้รวมการให้คะแนนความสามารถ ตัวอย่างพฤติกรรม หรือข้อความแจ้งปลายเปิดเพื่อบันทึกตัวอย่างโดยละเอียด

เหมาะอย่างยิ่งสําหรับแผนกทรัพยากรบุคคล หัวหน้าทีม และผู้จัดการ แบบฟอร์มนี้สร้างมาตรฐานการโต้ตอบในการตรวจสอบ ปรับปรุงความชัดเจนในการสนทนาระหว่างผู้จัดการกับพนักงาน และบันทึกรายการที่ดําเนินการได้เพื่อติดตามผล สถานการณ์รวมถึงการทบทวนประจําปี การเช็คอินกลางปี การประเมินการคุมประพฤติ และการประชุมการตั้งเป้าหมาย แบบฟอร์มทํางานในรูปแบบดิจิทัลหรือสิ่งพิมพ์ รองรับการตอบกลับที่เป็นความลับ และช่วยให้ฝ่ายทรัพยากรบุคคลติดตามความคืบหน้า

คลิก "ใช้เทมเพลตนี้" เพื่อปรับแต่งและปรับใช้แบบฟอร์มสําหรับองค์กรของคุณ