Шаблон формы для информирования об увольнении сотрудников помогает HR-командам собирать структурированную обратную связь от увольняющихся сотрудников для улучшения удержания и улучшения культуры на рабочем месте. Эта форма идеально подходит для выходных интервью и рабочих процессов увольнения и служит последовательным способом фиксации причин ухода и предложений по улучшению.

Бесплатный шаблон включает в себя ключевые поля, такие как ФИО сотрудника, ID сотрудника, последний рабочий день, причина ухода, а также открытый раздел отзывов или комментариев. Вопросы могут быть настроены или расширены с помощью условной логики для изучения конкретных проблем, проблем с компенсацией, отношений с менеджерами или факторов карьерного роста.

Используйте эту форму в таких сценариях, как индивидуальные собеседования при увольнении, автоматизированные последовательности увольнений или последующие опросы после выходных совещаний, чтобы собрать действенные данные и выявить тенденции с течением времени. Менеджеры по персоналу и руководство могут анализировать представленные материалы, чтобы информировать о политике, обучении и стратегиях удержания.

Нажмите «Использовать этот шаблон», чтобы начать настройку и развертывание формы. Этот бесплатный шаблон ускоряет создание отчетов о выходе.