Modelo Satisfação dos Colaboradores Modelo de Pesquisa de Satisfação da Equipe

Modelo de Pesquisa de Satisfação da Equipe

Modelo de Pesquisa de Satisfação da Equipe

Crie um inquérito a partir de um modelo pronto a usar em 30 segundos. Escolha um modelo, personalize-o, partilhe-o e recolha respostas com facilidade.
4.7/5
no G2
500 000+
Inquéritos criados
10 000+
Utilizadores da equipa
Usar este modelo
Grátis para sempre
Não é necessário cartão de crédito
Inquéritos, perguntas e respostas ilimitados
17
Perguntas
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Modelo de Pesquisa de Satisfação dos Funcionários

Mensagem de Boas-vindasEsta Pesquisa de Satisfação dos Funcionários permite que os colaboradores compartilhem feedback e sugestões sobre gestão, cultura do local de trabalho e experiência geral no cargo. Este modelo é responsivo para dispositivos móveis e pode ser aberto em computadores desktop, tablets ou celulares. Ele também pode ser incorporado em uma página da web por meio de código de incorporação, um iFrame ou um pop-up. O formulário perguntas sobre motivação, satisfação, salário e benefícios, dificuldade do cargo, segurança no emprego, promoções e liderança. Ele utiliza uma escala de classificação de 1 a 5 para alguns itens e inclui campos de texto longo para respostas detalhadas. Use o Criador de Formulários para personalizar completamente este modelo.
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1.
O que motiva você a desempenhar seu cargo bem?
2.
Qual é o seu nível de satisfação com sua remuneração e benefícios?
Extremamente satisfeito(a)
Satisfeito(a)
Neutro
Insatisfeito(a)
Extremamente insatisfeito(a)
3.
Quais tarefas atribuídas você mais gosta de realizar?
4.
Quais tarefas atribuídas você menos gosta de realizar, e por quê?
5.
Você se sente seguro(a) em seu local e ambiente de trabalho?
Sim
Não
6.
Com que frequência você recebe feedback regular de seus colegas de equipe ou supervisores?
Com muita frequência
Com frequência moderada
Com pouca frequência
Nunca
7.
Com que frequência você é reconhecido(a) por um trabalho bem feito?
Com muita frequência
Com frequência moderada
Com pouca frequência
Nunca
8.
Com que frequência você se comunica com seu gerente ou supervisores?
Com muita frequência
Com frequência moderada
Com pouca frequência
Nunca
9.
Você acredita que a comunicação entre funcionários e liderança é eficaz nesta organização?
Sim
Não
10.
Você já participou de reuniões ou discussões desagradáveis ou difíceis com colegas ou supervisores?
Sim
Não
11.
Com que frequência você se sente estressado(a)?
Com muita frequência
Com frequência moderada
Com pouca frequência
Nunca
12.
Que ações você poderia tomar para ajudar a criar mudanças positivas no local de trabalho?
13.
Liste três áreas onde a empresa ou organização poderia melhorar.
1
1
2
2
3
3
14.
A sua empresa conversa com você sobre oportunidades de crescimento profissional?
Sim
Não
15.
Em uma escala de 1 a 5, qual é a probabilidade de você recomendar nossa organização a amigos ou familiares?
1 (menos provável)
5 (mais provável)
16.
Há alguma outra preocupação não abordada nesta pesquisa que você gostaria de compartilhar? Em caso afirmativo, descreva-a abaixo:
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Instruções do modelo
O modelo de pesquisa de satisfação da equipe ajuda as organizações a coletar opiniões e sugestões dos funcionários sobre gestão, cultura, remuneração e segurança no local de trabalho. Use este modelo para medir o moral, identificar problemas e orientar melhorias entre as equipes.

Este modelo gratuito inclui uma mistura de tipos de perguntas: itens sim/não sobre anonimato e segurança, escalas de frequência de escolha múltipla sobre feedback, reconhecimento e comunicação, uma escala de referência de 1 a 5 e campos de texto longo abertos para sugestões. O formulário usa classificação em escala e entrada de texto longo para capturar pontuações quantitativas e comentários qualitativos. Ele também oferece uma opção de anonimato e uma classificação clara de escala de 1 a 5 para análise direta.

Os cenários ideais incluem verificações periódicas do envolvimento dos funcionários, avaliações pré e pós-mudança, iniciativas de prevenção de saídas e pesquisas de pulso anônimas. O design responsivo para dispositivos móveis permite que a equipe preencha a pesquisa no desktop, tablet ou telefone, e pode ser incorporado via iframe ou pop-up para facilitar a distribuição.

Clique em "Usar este modelo" para usar esse modelo e personalizá-lo no Construtor de Formulários para começar a coletar comentários acionáveis da equipe.

Comece em 3 passos simples

1

Usar este modelo

Clique em "Usar este modelo" para o abrir no SurveyMars. Pode pré-visualizar e testar sem se registar.

2

Personalize o seu inquérito

Edite perguntas, carregue o seu logótipo e adapte o design à sua marca. Crie inquéritos profissionais sem conhecimentos técnicos.

3

Partilhe e recolha respostas

Partilhe por link, código QR ou incorpore no seu site. As respostas aparecem no painel assim que chegam.

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