Perhubungan Tanpa Hierarki

Penilaian 360 SurveyMars membolehkan anda mengabaikan tahap seperti atasan, rakan sekerja, dan bawahan. Setelah anda menghidupkan "Tiada tahap diperlukan", hubungan penilaian hanya mengekalkan "Orang Dinilai" dan "Penilai". Gunakan ini apabila anda tidak memerlukan keputusan digabungkan mengikut tahap dan hanya perlu merekod siapa menilai siapa.


Gambaran Keseluruhan

Di halaman Tambah Perhubungan Penilaian, buka "Tiada tahap diperlukan" di bawah "Cipta Tahap" di sebelah kiri. Suis dimatikan secara lalai. Apabila ia dihidupkan, setiap tahap di atas dikosongkan dan dilumpuhkan (berwarna kelabu), jadi anda tidak boleh memilih tahap tersebut. "Tetapkan Tahap Penilaian Kendiri" tidak terjejas, dan anda masih boleh menetapkan penilaian kendiri seperti biasa.


Jika anda biarkan suis dimatikan dan hanya memilih satu tahap, perhubungan masih dipaparkan dan disunting dalam mod berasaskan tahap sedia ada. Ia tidak menjadi perhubungan tanpa tahap.


Cara Menggunakan

1. Hidupkan "Tiada tahap diperlukan"


1. Buka Penilaian 360 dan pergi ke halaman Tambah Perhubungan Penilaian.


2. Di bawah "Cipta Tahap" di sebelah kiri, hidupkan "Tiada tahap diperlukan".


3. Jika anda memerlukan penilaian kendiri, biarkan "Penilaian kendiri" di bawah "Tetapkan Tahap Penilaian Kendiri". Kemudian klik "Simpan".


Nota: Setelah anda menghidupkannya, tahap seperti atasan, rakan sekerja, dan bawahan tidak boleh dipilih. Matikan suis untuk memilih tahap sekali lagi dan mengurus perhubungan mengikut tahap.

Lokasi suis Tiada tahap diperlukan



2. Urus perhubungan penilaian


1. Setelah anda menghidupkannya, "Senarai Perhubungan Penilaian" di sebelah kanan tidak lagi memaparkan tahap. Hanya lajur "Orang Dinilai" dan "Penilai" kekal.


Tiada tahap diperlukan diaktifkan



2. Apabila anda menyunting perhubungan, dialog membenarkan anda menyunting hanya "Penilai". Tahap lain seperti atasan dan bawahan disembunyikan, dan "Tambah Lagi Tahap" tidak lagi tersedia di bahagian bawah.


Sunting penilai


Nota: Jika anda mengosongkan semua penilai untuk seorang yang dinilai dan kemudian menyimpan, sistem akan meminta anda mengesahkan pemadaman orang yang dinilai itu. Tiada butang khusus untuk memadam seorang yang dinilai. Kosongkan semua penilai mereka untuk mengeluarkan mereka.


3. Import dengan Excel


1. Hidupkan "Tiada tahap diperlukan" dan simpan terlebih dahulu. Kemudian klik "Import Excel" atau "Contoh Import".


2. Templat yang anda muat turun ialah templat tanpa tahap. Isikan "Orang Dinilai" dan "Penilai". Ia tidak lagi termasuk lajur seperti atasan atau bawahan.


Templat import Excel untuk perhubungan tanpa tahap


3. Selepas muat naik, orang yang dinilai dipaparkan mengikut susunan yang sama seperti dalam fail. Untuk mengimport semula, klik "Import Semula Perhubungan Penilaian". Apabila anda kembali ke halaman sebelumnya, "Tiada tahap diperlukan" kekal dihidupkan, dan tahap tidak akan muncul semula.


4. Selepas import, gunakan "Semua orang yang dinilai memerlukan penilaian kendiri" untuk menghidupkan atau mematikan penilaian kendiri secara pukal.


Perubahan pada Pengagihan dan Keputusan

Setelah "Tiada tahap diperlukan" dihidupkan, halaman pengagihan dan halaman keputusan membuang pilihan yang memproses skor mengikut tahap, jadi keputusan tidak lagi dikira mengikut atasan atau bawahan.


1. "Tetapan Berat" untuk perhubungan penilaian tidak lagi dipaparkan.


2. "Tunjukkan atasan, bawahan, dan tahap serupa sebagai skor orang lain dalam laporan" tidak lagi dipaparkan.


3. "Penilaian secara berkumpulan mengikut tahap" tidak boleh dihidupkan. Menekan suis akan memaparkan pemberitahuan bahawa penilaian ini menggunakan perhubungan tanpa tahap dan tidak boleh dikumpulkan mengikut tahap.


4. Pilihan untuk mengeluarkan skor melampau dinamakan semula kepada "Buang skor tertinggi dan terendah (bukan mengikut tahap)". Apabila ia dihidupkan, satu skor tertinggi dan satu skor terendah dikeluarkan daripada semua penilai. Jika seorang yang dinilai mempunyai kurang daripada 3 penilai, skor tertinggi dan terendah tidak akan dikeluarkan.


Tetapan buang skor tertinggi dan terendah pada halaman pengagihan untuk perhubungan tanpa tahap


5. Skrin pertama laporan penilaian individu menunjukkan jumlah penilai. Dalam "Lihat & Muat Turun Respons", lajur hubungan menunjukkan "Penilai". Eksport Excel juga menggunakan Penilai dan tidak lagi memaparkan nama tahap.


Soalan Lazim

S: Setelah saya menghidupkan "Tiada tahap diperlukan", bolehkah orang yang dinilai masih melengkapkan penilaian kendiri?


J: Ya. Penilaian kendiri tidak terjejas oleh suis ini. Tetapkannya di bawah "Tetapkan Tahap Penilaian Kendiri". Selepas anda mengimport perhubungan penilaian, anda juga boleh menghidupkan atau mematikannya secara pukal dengan "Semua orang yang dinilai memerlukan penilaian kendiri".


S: Saya hanya memilih "Atasan". Mengapa senarai masih menunjukkan tahap?


J: Jika "Tiada tahap diperlukan" dimatikan, memilih hanya satu tahap masih menggunakan mod berasaskan tahap asal. Senarai hanya menunjukkan "Orang Dinilai" dan "Penilai" selepas anda menghidupkan suis itu.


S: Mengapa lajur atasan dan bawahan masih muncul selepas import?


J: Pastikan "Tiada tahap diperlukan" dihidupkan dan disimpan sebelum anda mengimport, dan gunakan templat yang dimuat turun dari halaman semasa. Templat lama yang termasuk tahap tidak terpakai untuk perhubungan tanpa tahap.


S: Mengapa saya tidak dapat menemui tetapan berat, dan mengapa saya tidak boleh menilai secara berkumpulan mengikut tahap?


J: Kedua-duanya bergantung kepada tahap penilaian. Setelah anda menghidupkan "Tiada tahap diperlukan", tetapan berat disembunyikan. Suis "Penilaian secara berkumpulan mengikut tahap" tidak boleh diklik, dan satu pemberitahuan akan muncul.


S: Apabila skor tertinggi dan terendah dibuang, adakah sepasang masih dibuang untuk setiap tahap?


J: Tidak. Dengan perhubungan tanpa tahap, "Buang skor tertinggi dan terendah (bukan mengikut tahap)" membuang satu skor tertinggi dan satu skor terendah daripada semua penilai bagi orang yang dinilai tersebut. Jika terdapat kurang daripada 3 penilai, tiada skor yang dibuang.


Sejauh manakah artikel ini membantu?