Szablon formularza oceny szkolenia w zakresie różnorodności pracowników pomaga zespołom HR, koordynatorom szkoleń i specjalistom ds. różnorodności zbierać informacje zwrotne od uczestników po sesjach dotyczących różnorodności, aby ocenić skuteczność, zmierzyć wyniki uczenia się i wprowadzić ulepszenia w zakresie integracji.

Ten darmowy szablon zawiera pola na imię i nazwisko, dział, datę szkolenia, ogólną ocenę sesji, zgodność oczekiwań, przydatność tematu oraz otwartą sekcję komentarzy. Rejestruje oceny ilościowe i wybór tematów, aby wyraźnie podkreślić mocne strony, luki i wpływ szkolenia.

Używaj go do ocen po warsztatach, przeglądów szkoleń z zakresu zgodności, warsztatów dotyczących nieświadomych uprzedzeń, rozwoju przywództwa i bieżących inicjatyw na rzecz różnorodności. Dostosuj pytania za pomocą kreatora formularzy bez kodu, zintegruj się z analityką i zautomatyzuj powiadomienia, aby usprawnić przegląd opinii i działania następcze. Gotowe do raportowania podsumowania i eksportowane dane wspierają szkolenia, audyty i raportowanie dla kadry kierowniczej. Informacje zwrotne mogą stanowić podstawę do aktualizacji programu nauczania, coachingu facylitatorów i ukierunkowanych sesji następczych.

Kliknij "Użyj tego szablonu", aby szybko dostosować formularz, rozpocząć zbieranie odpowiedzi i przekształcić informacje zwrotne w wymierne ulepszenia dla bardziej integracyjnego miejsca pracy.