管理绩效调查模板可帮助雇主评估管理优势和劣势，并提高团队的领导效率。

这个免费模板包括公司名称、经理姓名、评估日期和一组十个李克特量表陈述，涵盖经验、沟通、可用性、冲突解决、同理心、职业发展、指示的清晰度、公平性和决策透明度。问题使用从“非常同意”到“非常不同意”的五分制来获取清晰、可比的反馈。

该模板适用于定期绩效评估、360 度评估、培训后评估和组织氛围研究。它可以针对不同行业进行定制，导出为电子表格或 PDF，并显示在仪表板中以监控一段时间内的趋势和进度。该调查支持匿名回复、快速分析和免编码设置，以便于部署，使管理人员能够获得可作的见解并提高员工敬业度。

单击“使用此模板”立即开始自定义和收集回复。下载报告或查看公司仪表板以持续改进。