Die Selbstbewertungsvorlage wurde für Mitarbeiter entwickelt, um ihre eigene Leistung zu bewerten, Leistungen aufzuzeichnen und Entwicklungsziele in einer strukturierten, professionellen Form festzulegen. Verwenden Sie diese kostenlose Vorlage, um konsistente Selbsteinschätzungen in Ihrem Unternehmen zu sammeln und jährliche oder regelmäßige Überprüfungen zu vereinfachen.

Das Formular enthält Standardfelder wie Name, Abteilung, Berufsbezeichnung und Datum der letzten Bewertung, gefolgt von offenen Eingabeaufforderungen für Erfolge, Herausforderungen und Verbesserungspläne. Es enthält auch Aussagen im Likert-Stil über die Einhaltung von Fristen, Kommunikation, Proaktivität und Zielerreichung sowie einen Abschnitt, in dem zukünftige Ziele und der Unterstützungsbedarf des Managers angegeben werden.

Diese Vorlage ist ideal für HR-Teams und Manager, die Leistungsbeurteilungen, Entwicklungsplanung oder Remote-Bewertungen durchführen. Es ist mobilfreundlich und lässt sich einfach an Ihr Branding und Ihren Workflow anpassen. Antworten können zentral gespeichert und einfach für HR-Datensätze exportiert werden, wobei Integrationen verfügbar sind, um den Workflow mit beliebten Apps zu optimieren.

Klicken Sie auf "Diese Vorlage verwenden", um sofort mit der Anpassung und Erfassung der Selbstbewertungen der Mitarbeiter zu beginnen.