Template كيف تراني كيف تراني - نسخة الزملاء

كيف تراني - نسخة الزملاء

Create a survey from a ready-made template in 30 seconds. Choose a template, customize it, then share it and collect responses with ease.

4.7/5

on G2

500٬000+

Surveys created

10٬000+

Team users

Use This Template

✓ Free forever

✓ No Credit Card Required

✓ Unlimited surveys, questions, and responses

Questions

Use This Template

How You See Me - Colleague Edition

Hey 👋 I made this little questionnaire to see myself through your eyes — what kind of "work-self" I really am in my colleague's view. No pressure, no right answers, and please skip the politeness — the more honest (or flattering 😄) the better.

Working together, what do you appreciate most about me?

I trust handing work to you

Witty — you lighten the mood even when drained

Brings fresh perspective

Genuine — no fakeness

What would you most enjoy doing with me?

Tackle a tough project

Brainstorm

Team bonding

Grab a drink after work

Which of these collaboration moments made you most comfortable? Rank them.[اختر الكل عناصروترتيبها]

I stepped in to help you out
We divided work instinctively
I didn't blame you for a mistake
We celebrated together when it shipped

Rank these traits of an ideal coworker relationship based on how well I embody them.

[اختر الكل عناصروترتيبها]

Having each other's back
Can speak honestly
Getting things done well together
Some downtime together
Mutual respect

What was your first impression of me when we started working together?

What kind of colleague do you think I am?

If you described my work-self as an animal, which and why?

Point out one of my shortcomings — nicely 😆

Is there something heartfelt you want to say to me?

How relaxed do you feel working with me？

Not very relaxed

Very relaxed

بدعم فني من SurveyMars

Template instructions

قالب "كيف ترى مني - نسخة الزملاء" هو أداة بناء لتغذية الراجعة المهنية مصممة لمساعدة الأفراد على فهم تأثيرهم في مكان العمل، وهو مثالي للموظفين وقادة الفرق والمرشدين على حد سواء.

يتميز هذا القالب المهني بتنسيق منظم مع أقسام مخصصة لأسلوب التواصل، ونقاط قوة حل المشكلات، ومساهمات الفريق، وسمات القيادة، مصممة لتحليل واضح دون احتكاكات إدارية.

ببساطة قم بتكييف أسئلة الملاحظات مع أهداف دورك أو القسم المحدد، وزع الرابط الآمن على زملائك، وراجع الرؤى المنظمة مباشرة—مما يلغي أوراق المراجعة الرسمية المرهقة.

مثالي لورش عمل بناء الفريق، وتخطيط التطوير المهني، أو التأملات في التأهيل، ويعزز ثقافة التواصل المفتوح والنمو الشخصي المستمر.

انقر على "استخدم هذا القالب" لإطلاق استبيان ملاحظات زملائك بسهولة وفتح رؤى مهنية قيمة من زملائك اليوم.